Gemischte Führungsteams begünstigen nachweislich den Unternehmenserfolg. Dennoch tun sich deutsche Unternehmen mit weiblichen Führungskräften immer noch schwer. In ihrem Buch „Wie Frauen in Führung gehen
Weiterlesen
Gemischte Führungsteams begünstigen nachweislich den Unternehmenserfolg. Dennoch tun sich deutsche Unternehmen mit weiblichen Führungskräften immer noch schwer. In ihrem Buch „Wie Frauen in Führung gehen
WeiterlesenAls ich noch als Personalleiterin in einem Konzern aktiv war, habe ich am Jahresanfang fast gebetsmühlenartig die Führungskräfte an folgendes erinnert: Bitte schließen sie den
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