Als eines der größten Bauunternehmen in Deutschland investiert LEONHARD WEISS rund 4,59 Millionen Euro in den Ausbau seiner Büroflächen, um den steigenden Anforderungen als attraktiver Arbeitgeber gerecht zu werden und neue Kapazitäten zu schaffen.
Die Grundsteinlegung selbst wurde von den Geschäftsführern Marcus Herwarth, Robert Kreß, Steffen Schönfeld sowie dem geschäftsführenden Gesellschafter Ralf Schmidt und Bürgermeister Nils Drescher durchgeführt. Die symbolische Handlung markiert den offiziellen Beginn der Bauarbeiten, die im Mai 2025 starten und bis Ende 2026 planmäßig abgeschlossen sein werden. In der Zwischenzeit erfolgen vorbereitende Maßnahmen. Die Planung und Realisierung übernimmt der Ingenieur- und Schlüsselfertigbau des Bauunternehmens.
„Wir sehen die Erweiterung unseres Standorts Plankstadt als einen weiteren wichtigen Meilenstein in unserer 125-jährigen Geschichte. Damit schaffen wir Raum für mehr Arbeitsplätze und freuen uns, in der Region als Arbeitgeber noch präsenter zu werden“, betont Ralf Schmidt. Mit der Erweiterung wächst Plankstadt zu einem der großen Außenstandorte des familiengeführten Unternehmens heran – neben den beiden Hauptsitzen in Göppingen und Satteldorf.
Mit Grußworten von Nils Drescher, Bürgermeister in Plankstadt, wurde die Bedeutung des Projekts für die Region deutlich: „Mit dieser Grundsteinlegung setzen wir in wirtschaftlich beängstigenden Zeiten ein starkes Zeichen für eine erfolgreiche Zukunft. Ein Signal für Wachstum, hohe Investitionen eines Vorbildunternehmens der Baubranche und damit verbunden neue attraktive Arbeitsplätze in Plankstadt. Die deutliche Erweiterung des bestehenden Standorts zeigt das Vertrauen in unsere Gemeinde und wird auch zu einer besseren Entwicklung in der Metropolregion Rhein-Neckar und dem Land Baden-Württemberg beitragen. Ich freue mich, dass die Geschäftsführung von LEONHARD WEISS die Gemeinde eingeladen hat, diesen wichtigen Meilenstein gemeinsam feiern zu dürfen.“
Das Bestandsgebäude im Plankstadter Gewerbering 20 wurde 2008 erbaut und bot mit 532 qm Bürofläche Raum für insgesamt 40 Arbeitsplätze. Um im Sinne des Unternehmenswachstums weitere Mitarbeiter am Standort beschäftigen zu können und die Mitarbeiter aus den Außenstandorten der Region wieder an einen Standort zusammen zu führen, wird das Gebäude um das dreifache vergrößert. Damit entsteht Platz für weitere 81 Arbeitsplätze auf 1.500 qm neuer Bürofläche. Der dreistöckige Anbau wird nach seiner Fertigstellung zudem insgesamt 39 Außenstellplätze sowie eine moderne Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge bieten. Hinzu kommen moderne PV-Anlagen auf dem Gebäude inklusive einer Dachbegrünung.
LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist. Die Firmenphilosophie ruht im Wesentlichen auf den Säulen partnerschaftliche Zusammenarbeit, Termintreue, Schaffung von Werten und ganzheitliches Bauen. Eine intensive unternehmenseigene Forschungsarbeit bildet die Basis für wegweisende Technologien, die wirtschaftlich und zugleich umweltfreundlich arbeiten.
Mit drei schlank organisierten operativen Geschäftsbereichen, dem Ingenieur- und Schlüsselfertigbau, dem Straßen- und Netzbau sowie dem Gleisinfrastrukturbau, wird der vielfältige europäische Markt bedient. Das Leistungsspektrum erstreckt sich von Einzelleistungen nach Maß bis zur komplexen Gesamtlösung aus einer Hand – von Kleinaufträgen bis hin zu anspruchsvollen Großprojekten. Auftraggeber der 32 Standorte und 10 Tochterunternehmen in Deutschland sind nicht nur namhafte Großunternehmen, sondern auch viele kleine, starke Mittelständler sowie Bund, Länder und Gemeinden. Im europäischen Ausland ist das Unternehmen in den Regionen Skandinavien, Baltikum und Mittel-/Osteuropa mit Niederlassungen und Tochterunternehmen präsent.
Einen besonderen Stellenwert genießt bei LEONHARD WEISS die Ausbildung junger Menschen und die kontinuierliche Weiterbildung der Mitarbeiter/innen. Neben den jeweils vorgegebenen Lerninhalten legt man bei LEONHARD WEISS zusätzlich Wert auf die Zusammenarbeit auf der Baustelle, Qualitätssicherung, Führungsfähigkeit sowie wirtschaftliches Denken und Handeln. Zahlreiche Erfolge der Auszubildenden auf Landes- und Bundesebene bestätigen das durchdachte System und sichern dem Unternehmen, als mehrfach in Folge ausgezeichnetem „TOP-Arbeitgeber Bau“ (2014 – 2025) und als „Bester Ausbildungsbetrieb Bau“ (2016 – 2024), auch in Zukunft einen soliden Mitarbeiterstamm.
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