Facharbeiter für Bauwerkinstandsetzung (w/m/d) (Offenburg)

Seite empfehlen Xing LinkedIn Twitter Facebook DB Netz AG Offenburg
Verkehrsinfrastruktur, Instandhaltung/Produktion Vollzeit (Dauer:
Unbefristet) Bewerbungsfrist: Offen Für über 500 verschiedene
Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz
Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter – wir bieten
zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Deine
Vorteile Arbeitsplätze deutschlandweit Wir begegnen Dir nicht nur
auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist.
Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso
wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Attraktive Konditionen
Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein
marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten
Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige
Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Individuelle
Weiterentwicklung Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen
bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und
Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene. Stabilität
und Sicherheit Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch
Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern
sicher sein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als
Schlosser / Maurer / Betonbauer als Facharbeiter (w/m/d) für die DB
Netz AG am Standort Offenburg. Deine Aufgaben:Du bist zuständig für
die Instandsetzung unserer Brücken und anderer Ingenieurbauwerke
und führst Maurer-, Einschalungs-, Beton- und Verpressarbeiten
durchHierbei wirkst du bei der Instandsetzung oder Erneuerung
einzelner Bauteile mit, wie z.B. Lager, Durchlässe, Rampen,
Treppen, Stützbauwerke, Entwässerungsanlagen in Tunnel- oder
ErdbauwerkenDu arbeitest vorwiegend im FreienDeine Arbeit beginnt
und endet an Deinem zentralen Stützpunkt, alle nötigen Materialen,
moderne Geräte und Messinstrumente sowie Fahrzeuge werden Dir
gestelltAuch Deine hochwertige Arbeitsbekleidung wird
bereitgestellt und gereinigtDu durchläufst unser internes
Qualifizierungsprogramm, besuchst regelmäßig Fortbildungen und
lernst stetig hinzuFür Dich besteht die Möglichkeit zur
Qualifizierung zum Bautruppführer (w/m/d) nach mehrjähriger
Tätigkeit als Facharbeiter (w/m/d) bei der DB Netz AG.Dein
Profil:Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als
Maurer, Betonbauer im Hochbau/ im Tiefbau/ im Gleisbau oder bist
Facharbeiter (w/m/d) in einem vergleichbaren BerufDu hast Spaß an
der Arbeit im FreienZum Durchlaufen der internen Qualifizierung
bringst Du Engagement und Lernbereitschaft mit Zudem bringst Du
Interesse an der Arbeit mit verschiedenen Materialen und in
unterschiedlichen Gewerken mitDu arbeitest zuverlässig und bist
teamfähig und flexibelEinen Führerschein Klasse B bringst Du mit
Deine Vorteile Arbeitsplätze deutschlandweit Wir begegnen Dir nicht
nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause
bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten
ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Attraktive
Konditionen Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel
zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten
Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige
Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Individuelle
Weiterentwicklung Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen
bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und
Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene. Stabilität
und Sicherheit Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch
Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern
sicher sein. Deine Bewerbung Jetzt ganz einfach online den
Bewerbungsprozess starten. Jetzt bewerben Dein Kontakt Franziska
Bäuerle +49 711 2092 2103 Schreibe uns Dein Kontakt: Franziska
Bäuerle +49 711 2092 2103 Jetzt bewerben Chancengleichheit und
selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter
sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB
Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden
schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber bei
gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Darüber hinaus haben wir
den Anspruch, unabhängig von der sozialen oder ethnischen Herkunft,
des Geschlechts, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder
der sexuellen Identität und Orientierung allen Kandidatinnen und
Kandidaten die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der
Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt
und das Miteinander in unseren Teams.