Pharmazeutisches Großhandelsunternehmen sucht Leitung der neuen Vertriebszentrale – Segment Betäubungsmittel

Unterstützung bekommt der Pharmazeutische Großhandelsbetrieb von den Hamburger Headhuntern, seit über 26 Jahren erfolgreich bei der Personalsuche sowohl im Vertrieb als auch im Pharmabereich.

Fachliche und disziplinarische Führung des Sales-Teams

Die gesuchte Vertriebsleitung (m/w/d) soll an dem neuen Standort vor allem für die fachliche und disziplinarische Führung des Sales-Team verantwortlich sein, aber darüber hinaus

• aktiv und operativ im Vertriebsinnendienst mitarbeiten,
• die Kontrolle und Überwachung der Lieferkette übernehmen,
• die Einhaltung aller Rechtsvorschriften und festgelegten Aufgaben sicher stellen,
• regelmäßige Selbstinspektionen und Schulungen durchführen sowie
• ein QM-System implementieren.

Eine spannende und anspruchsvolle Leitungsstelle, mit kurzen Kommunikationswegen zur Geschäftsführung, mit einem wachsenden Vertriebsteam in unbefristeter Festanstellung.

Berufserfahrung im pharmazeutischen Großhandelsvertrieb

Voraussetzung für eine erfolgreiche Einstellung ist ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium, idealerweise in der Pharmazie oder eine Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im pharmazeutischen Großhandelsvertrieb.

Zusätzlich sollten die Bewerber eine mehrjährige Berufserfahrung mit Arzneimitteln als auch GDP-Kenntnisse sowie Erfahrung mit dem AMG und Betäubungsmittelgesetz mitbringen.

Vertriebserfahrung im Apothekenumfeld

Die Geschäftsführung legt viel Wert auf eine Großhandelsvertrieblerin, die über erste Leitungserfahrung verfügt und sich im Vertrieb des Apothekenumfeldes auskennt.

Der pharmazeutische Großhandel bietet ein Großraumbüro mit Start-Up-Atmosphäre, ein interdisziplinäres Team und eine unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt aus Fixum und Bonus sowie weiteren Sozialleistungen.

Kostenfreie Unterstützung

Die Dienstleistungen im Bewerbermanagement sind selbstverständlich kostenfrei, und eine Garantie gibt es bei der strikten Einhaltung des Datenschutzrechts, denn ohne schriftliche Einwilligung der Bewerber werden keinerlei personenbezogenen Daten weitergegeben. Potentielle Kandidaten für die vakanten Stellen – Passung des Anforderungsprofils vorausgesetzt – bewerben sich jetzt noch direkt beim Team der Kontrast Personalberatung.